Como con la verdad se llega a todas partes compañeros, aunque nos duela hemos de informaros que la semana pasada nos comunicaron la Sentencia del juzgado de lo social nº 30 en la cual se desestimaba la demanda interpuesta por USO. Como sabéis en el 2017 la empresa impuso un protocolo sobre procedimiento de plazos para solicitar las vacaciones y cupos de concesión. USO, siempre tuvimos voluntad negociadora porque entendíamos que es lógico que hubiera un mecanismo que pueda suplir las lagunas del convenio, pero el inmovilismo y las prisas de la empresa frustraron la negociación.
Ahora el juzgado declara entre otras cosas que “el acuerdo no conculca la preceptiva normativa convencional (referencia al convenio) ni la legal establecida en el art 38 del Estatuto de los
Trabajadores”, y que “lo que ha hecho la empresa es poner orden en el sistema de vacaciones, ajustándolo a las previsiones legales”.
Aunque USO recurriremos la sentencia, teniendo también denunciado el procedimiento del 2018, seguiremos apostando e insistiendo en la vía negociadora como mejor camino para solucionar este conflicto.
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